Публикации - vakansii.pro - Page 71


Статьи о карьере, советы по поиску работы и новости рынка труда


Корпоративные конфликты и трудовые отношения

21.03.2010

Верховный Суд РФ подготовил большой обзор практики по трудовым и социальным спорам, который вскоре будет опубликован. В нем, в частности, обращено внимание на сложные случаи определения подведомственности, возникающие у судов на стыке корпоративного и трудового права. Правовое положение руководителя ЗАО Дела об оспаривании руководителями организаций, заключивших с данными организациями трудовые договоры, решений уполномоченных органов организаций... читать далее »

Поиск сотрудников: вопросы налогообложения

21.03.2010

Одной из наиболее важных составляющих в деятельности любой компании являются ее сотрудники. Найти квалифицированного сотрудника, отвечающего требованиям работодателя, — дело непростое. В современных условиях существует множество разнообразных вариантов поиска сотрудников, в том числе возмездных. И.А. Баймакова, заместитель начальника отдела ФСКН России дает рекомендации для правильной квалификации понесенных расходов, поскольку именно в этой части могут возникнуть... читать далее »

Рационализация численности персонала государственного предприятия

21.03.2010

В рыночных условиях вопросы снижения себестоимости продукции для предприятий в целях повышения их конкурентоспособности становятся особенно актуальными. Предприятие ПФК в течение последних лет является убыточным. Одна из основных причин убыточности — высокий уровень издержек, в том числе большая доля заработной платы в структуре себестоимости. Поскольку средняя заработная плата на предприятии соответствует уровню средних зарплат соответствующих... читать далее »

Роль и место HR-отдела при слияниях и поглощениях компаний

21.03.2010

Процессы слияний и поглощений продолжают оставаться одной из самых распространенных тенденций современной российской экономики. По данным журнала «Слияния и поглощения», число сделок в рамках данной тенденции за последние несколько лет растет быстрыми темпами. Так, к уровню 2003 году, число сделок российских компаний в 2006 году выросло на 91% (от 180 до 344 сделок). Причем слияния... читать далее »

Что нас ждет в 2009 году. Мнения руководителей кадровых агентств о стратегиях подбора персонала на рынке труда

21.03.2010

С какими проблемами компании при рекрутинге персонала могут столкнуться в 2009 году в первую очередь? На этот вопрос отвечают специалисты известных кадровых агентств. Татьяна Долякова, генеральный директор рекрутингового агентства Penny Lane Personnel — Совершенно очевидно, что экономический кризис влияет на все уровни экономики и на всех ее участников. Поэтому и службы персонала компаний, и кадровые... читать далее »

О порядке вступления в силу и прекращения действия нормативных актов

21.03.2010

Трудовое законодательство достаточно часто меняется. Хорошо, если законодатель определил дату вступления в действие очередных изменений или нового нормативного правового акта. А если нет? Как определить, когда начинает действовать та или иная редакция документа, с какого момента можно применять новые положения? О тонкостях и порядке вступления в силу нормативных правовых актов расскажем в данной статье. Общий... читать далее »

Суммированный учет рабочего времени. Порядок расчета заработной платы

21.03.2010

Значительное число работников выполняют свои трудовые обязанности в условиях, отклоняющихся от нормальных, — например, за пределами продолжительности установленного нормального рабочего времени. Это официанты, водители, продавцы, менеджеры клубов и др. Поэтому у бухгалтеров возникает достаточно много вопросов по определению доплат за работу в вечернее и ночное время. Об этом и пойдет речь в данной статье. Сменный... читать далее »

Расстаться по-хорошему

21.03.2010

Так уж повелось, что все наши неудачи мы пытаемся оправдать «российским менталитетом». Действия многих управленцев в нашей стране сейчас, действительно, иначе никак нельзя объяснить. Частенько руководители понимают, что для сохранения бизнеса на плаву им необходимо провести в компании сокращение в тот момент, когда денег на счету с большим скрипом хватает лишь на выплату зарплаты, а... читать далее »

Массовое увольнение работников: теоретические и практические проблемы

21.03.2010

Массовое увольнение для отечественного законодательства остается относительно новым правовым институтом, который незаслуженно на протяжении длительного периода был лишен внимания российских ученых. Исторически такая ситуация была предопределена политическими и экономическими реалиями. Жесткая регламентация мобильности рабочей силы, запрет увольнения по собственному желанию в 1940-х гг., провозглашенное отсутствие безработицы в 1930-1950 гг., плановая перестановка кадров на всем протяжении... читать далее »

Как выглядит указание руководителя

21.03.2010

От того, насколько юридически грамотно будет составлен и оформлен документ, организована работа с ним, во многом зависит своевременность и правильность принятия решения. Делопроизводство сегодня определяется как «отрасль деятельности, обеспечивающая документирование и организацию работы с документами» [1], т.е. весь процесс от момента создания документа до его уничтожения или передачи на хранение в архив. В технологической цепочке... читать далее »

Оценка эффективности инновационного развития кадрового потенциала социально-экономической системы: современный аспект

21.03.2010

Главной методологической проблемой оценки эффективности инновационного развития кадрового потенциала социально-экономической системы (СЭС) является выяснение характеристик кадрового потенциала, их оценки и собственно критериев оценки эффективности. При решении этой проблемы следует исходить из целей оценки эффективности инновационного развития кадрового потенциала, степени влияния кадрового потенциала на инвестиционную привлекательность СЭС и рыночную среду. Существует две группы методов оценки эффективности... читать далее »

Обучение на рабочем месте

21.03.2010

Работодатель вправе заключить ученический договор с лицом, ищущим работу, или с сотрудником организации. За время обучения «школярам» полагается стипендия, со всеми вытекающими для бухгалтера последствиями. Соискателям на вакантное место или работникам учреждения в период ученичества должна выплачиваться стипендия, размер которой определяют в договоре и которая зависит от получаемой профессии, специальности, квалификации, но не может быть... читать далее »

Момент расплаты

21.03.2010

Обязанность уплачивать законно установленные налоги установлена статьей 23 Налогового кодекса и Конституцией РФ. Это «налоговая аксиома». Но никакая обязанность не может быть вечной, всегда предполагается окончание исполнения обязанности. В этой статье мы разберемся, когда следует считать налог уплаченным, а обязанность по его уплате исполненной. Обязанность по уплате налогов Согласно подпункту 1 и 2 статьи 45... читать далее »

Как попасть в «десятку» при подборе

21.03.2010

Мечта любого HR-менеджера — взять на вакантное место зрелого, компетентного профессионала, легко адаптирующегося и не требующего больших вложений в обучение. Хочется, чтобы «не пил, не курил и… летал». Оценка на стадии найма — смесь ремесла и искусства. Хорошо, когда есть из кого выбирать. Но времена, когда за «воротами в шляпах стоят», уже прошли, и теперь... читать далее »

Как сплотить команду

21.03.2010

Термин «team building» в последнее время очень популярен. В буквальном переводе данное словосочетание означает «построение команды». Многие консалтинговые компании обучают этому искусству во время специальных тренингов. Они обещают, что достаточно посетить несколько занятий, и командный дух коллектива фирмы существенно поднимется. Однако, чтобы действительно сплотить работников, придется затратить существенно больше времени и усилий. Руководителям фирм, которые... читать далее »

Удержание сильных, ярких, талантливых людей в любые времена — всегда сложная задача

21.03.2010

Сфера HR оказалась на переднем крае кризиса: неопределенность первых месяцев для бизнеса и сотрудников, неизбежные сокращения и оптимизация кадровой работы, пересмотр внутрифирменных отношений и т.д. Как говорят сами HR-ы, кризис стал для многих рубежным моментом в их жизни. Негативных последствий кризиса не избежали ни российские, ни западные компании — выбирать между плохим и очень плохим... читать далее »

Оформляем временный перевод

21.03.2010

В любой организации может сложиться ситуация, когда нужно временно перевести сотрудника на другую работу. Например, в связи с необходимостью устранить последствия производственной аварии или предотвратить несчастный случай. Временный перевод допустим на срок не более одного месяца в году. Такое право предоставляется работодателю статьей 74 Трудового кодекса. Но прежде всего вам необходимо отразить это действие в... читать далее »

Государственное консультирование по вопросам применения трудового законодательства

21.03.2010

Очень часто на практике встречаются ситуации, когда работодателю или работнику достаточно тяжело разобраться в нормах трудового законодательства и им требуется квалифицированная помощь. В связи с этим Минздравсоцразвития издало Приказ N 702н*(1), согласно которому на сотрудников Роструда возложена государственная функция по информированию и консультированию работодателей и работников по вопросам соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых... читать далее »

Режим ненормированного рабочего времени. Тонкости применения

21.03.2010

Ненормированный рабочий день… Чаще всего эту формулировку применяют, чтобы узаконить регулярные переработки большинства сотрудников. Но ведь дело не в названии. Это особый режим организации рабочего времени, который Трудовой кодекс применять разрешает, но только для отдельных работников и при выполнении целого ряда условий. Скажем прямо: имея право привлекать сотрудников к сверхнормативной работе эпизодически, работодатели делают это... читать далее »

С 2009 года изменится порядок налогового учета отдельных видов расходов

21.03.2010

Продолжаем знакомить читателей с поправками, внесенными в главу 25 Налогового кодекса. Особенно порадуют налогоплательщиков новые нормы, позволяющие учитывать расходы, которые в настоящее время не уменьшают налогооблагаемую прибыль. Федеральным законом от 22.07.2008 N 158-ФЗ (далее — Закон N 158-ФЗ) внесены важные изменения в статьи 254, 255, 262, 264, 268, 270 и 325 Налогового кодекса. Они затронули... читать далее »



Поиск вакансий


Кадровое агентство Фаворит